đŻ Coaching et conseil sur mesure pour dirigeants et cadres
« Aucun de nous, en agissant seul, ne peut atteindre le succĂšs. » – Nelson Mandela
Vous avez un rÎle clé. Ce rÎle mérite un partenaire à la hauteur.
Diriger, câest jongler entre vision stratĂ©gique, gestion opĂ©rationnelle, leadership humain et équilibre personnel. Câest avancer souvent seul dans lâincertitude, dĂ©cider dans lâurgence, inspirer dans la durĂ©e.
Dans cette complexité croissante, les dirigeant.e.s font face à trois défis majeurs :
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-      đ Optimiser leur temps pour mieux piloter leur activitĂ©
-      đ Renforcer leur performance pour sĂ©curiser leur entreprise et atteindre leurs objectifs
-      đ Lâisolement, sans interlocuteur neutre pour lâaider Ă penser, dĂ©cider, arbitrer
Pour un PDG : augmenter le chiffre dâaffaires, sĂ©curiser le business, savoir sâentourer.
Pour un cadre dirigeant : mieux manager, livrer sur les objectifs, se libérer du temps.
Mais à qui parler franchement de vos doutes, sans enjeu politique ? Comment challenger vos idées sans vous enfermer dans vos certitudes ? Comment prendre du recul sans perdre le fil ?
Bienvenue dans une nouvelle façon de diriger : le sparring partnering.
Un accompagnement hybride entre coaching professionnel, mentoring et conseil stratégique, pensé pour les dirigeant.e.s qui veulent avancer avec clarté, impact et sérénité.

Ce que vous cherchez
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-      đ Un espace de rĂ©flexion neutre et confidentiel
- Â Â Â Â Â đ Un accompagnement sur mesure pour vos enjeux de leadership
-      đ Un partenaire de confiance pour structurer vos dĂ©cisions
Ma promesse
LibĂ©rez jusquâĂ 20% de votre temps, accĂ©lĂ©rez vos dĂ©cisions, amĂ©liorez vos performances.
Formules dâaccompagnement
đŠ Sparring Essentiel â Pour prendre du recul
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- Â Â Â => 1 session mensuelle
- Â Â Â => Outils de diagnostic rapide
- Â Â Â => Accompagnement sur 12 mois
đ Pour les dirigeant.e.s, chefs dâentreprise ou cadres dirigeants qui souhaitent un espace de rĂ©flexion rĂ©gulier, hors des urgences du quotidien
đš Sparring Impact â Pour structurer et transformer
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- Â Â Â => 1 Ă 2 sessions mensuelles + synthĂšse trimestrielle
-    => Plan stratégique ou opérationnel co-construit
- Â Â Â => Coaching sur les postures de dirigeant
-    => Suivi des indicateurs clés
- Â Â Â => Accompagnement de 6 Ă 12 mois
- Â Â Â Mon cadeau -> Profil DISC avec debriefing offert
đ Pour celles et ceux qui veulent passer de lâintuition Ă lâaction structurĂ©e.
đ„ Sparring Leader+ â Pour approfondir et transmettre
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- Â Â Â => 1 Ă 2 sessions mensuelles + synthĂšse trimestrielle
-    => Travail sur stratégie, posture, gouvernance
- Â Â Â => Mise en place ou ajustement dâindicateurs de pilotage
-    => Mentoring sur transmission, délégation, communication
- Â Â Â => Accompagnement de 6 Ă 12 mois
- Â Â Â Mon cadeau -> Profil MapsTell Leader avec debriefing offert
đ Vous ĂȘtes en quĂȘte de renouveau et/ou Ă la recherche dâun bras droit neutre pour ĂȘtre challengĂ©.
Vos bénéfices concrets
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-      => Décisions plus sereines et plus rapides
-      => Vision stratégique clarifiée
-      => Leadership renforcé
-      => Ăquilibre personnel retrouvĂ©
-      => Gain de temps et de clarté dans les priorités
Des outils pour ancrer les progrĂšs
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-      => Cartographie stratégique personnalisée
- Â Â Â Â Â => Tableau de bord dirigeant
- Â Â Â Â Â => Journal de bord
-      => Fiches pratiques (leadership, délégation, gouvernance)
- Â Â Â Â Â => SynthĂšse trimestrielle
Témoignages
âJâai vraiment apprĂ©ciĂ© travailler avec Franck (âŠ). Toute lâĂ©quipe R&D ainsi que lâĂ©quipe de direction ont eu une confiance totale en son expertise approfondie et sa vaste expĂ©rience dans le domaine des achats, et bien au delĂ .â
â Senior Vice-PrĂ©sident exĂ©cutif, ETI industrielle
âNous avons clairement atteint notre objectif initial, qui Ă©tait de mieux nous comprendre et nous apprĂ©cier les uns les autres au-delĂ des frontiĂšres. (âŠ) nous avons fait des progrĂšs en matiĂšre d’amabilitĂ© et d’Ă©coute⊠(âŠ) Nous planifions maintenant les prochaines Ă©tapes et ainsi assurer un avenir positif pour (âŠ) grĂące Ă une feuille de route claire, Ă©tablie conjointement.â
â Directeur GĂ©nĂ©ral France, PME Industrielle (Challenge : renforcer la collaboration entre deux sites industriels sĂ©parĂ©s par une frontiĂšre physique et culturelle â redĂ©finition de la vision stratĂ©gique)
La prochaine étape ?
- Prise de contact via formulaire « Contactez-moi» ou đ planifiez un rendez-vous dans lâagenda de Franck
- Ăchange initial pour comprendre vos enjeux et dĂ©finir vos objectifs
- Choix de la formule la plus adaptée
- DĂ©but de lâaccompagnement avec outils et suivi personnalisĂ©
- Ăvaluation rĂ©guliĂšre des progrĂšs et ajustements
PrĂȘt Ă challenger votre vision et votre posture de dirigeant ?
Prenons 30 minutes pour en parler.
Un échange sans engagement, pour comprendre vos enjeux et voir si le sparring partnering est fait pour vous.
 đ Suivez le lien pour planifier un premier rendez-vous offert.
Encore des questions, Ă©crivez-moi via le formulaire de contact ou visitez la page đ Questions FrĂ©quentes, la rĂ©ponse y est peut-ĂȘtre.
đ§ DISC en action
« Un profil câest bien. Le vivre câest mieux. » – Franck Martin
Quand le changement devient nécessaire, les comportements et le mindset doivent suivre.
Pour les entreprises, cela signifie : accompagner les transformations, renforcer la cohésion, gérer les conflits, et aligner les comportements avec les enjeux stratégiques.
Pour les individus, câest souvent : traverser une transition, changer de carriĂšre, se remettre en mouvement, ou simplement arrĂȘter de procrastiner.
Ătudiants en quĂȘte dâorientation, actifs en reconversion, managers en repositionnement, seniors en prĂ©paration de retraite⊠chacun mĂ©rite un accompagnement adaptĂ©, incarnĂ©, et concret.
DISC et MapsTell ne sont pas des outils figĂ©s. Ce sont des leviers puissants pour comprendre, agir et Ă©voluer â individuellement et collectivement.
Pourquoi DISC en action ?
Les entreprises investissent dans des outils de profilage⊠mais peu les exploitent vraiment. Les rapports sont distribuĂ©s, parfois commentĂ©s, puis oubliĂ©s. Les Ă©quipes restent dans lâincomprĂ©hension mutuelle, les tensions, les malentendus.
Et pourtant, ces outils sont puissants â Ă condition dâĂȘtre mis en mouvement, partagĂ©s, vĂ©cus. En tant que certifiĂ© DISC et Guide MapsTell, jâanime des sessions individuelles et collectives pour transformer ces profils en leviers de cohĂ©sion, de communication et de performance.
Une approche incarnée, pour les individus et les équipes
Nos comportements sont influencés par notre environnement. Nous enfilons des masques, dans le pro comme dans le perso. Et ce sont ces comportements qui façonnent nos relations, notre communication, notre leadership.
Avec MapsTell allons ensemble au-delà du DISC. Je vous propose une expérience concrÚte, visuelle et engageante :
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-    đ DĂ©placement physique sur la carte du monde des diffĂ©rences
- Â Â Â đ Exploration des styles comportementaux
-    đ Ateliers de communication, feedback, coopĂ©ration
- Â Â Â đ Coaching individuel pour effectuer les transitions
Prestations proposées
Toutes les prestations sont réalisées sur proposition commerciale, en fonction de la demande exprimée et de vos objectifs.
đą Session « DĂ©couverte & Amorcer le mouvement » â 3h30
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- => Introduction au modĂšle DISC classique ou MapsTell
- => Déplacement sur la carte comportementale
- => Prise de conscience des styles, des perceptions et complémentarités
đ IdĂ©al pour animer un sĂ©minaire ou dĂ©marrer une rĂ©union de dĂ©finition dâobjectif. Moment dâĂ©changes ludiques pour voir les comportements et la communication autrement sur une demi-journĂ©e. Pour goĂ»ter et tester la puissance de lâoutil DISC ou MapsTell sur un format rĂ©duit.
 
đ” Atelier « CohĂ©sion / Collaboration / Communication » â 6h
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- => Formation approfondie au modĂšle MapsTell
- => Exploration des profils individuels et collectifs
- => Visualisation des dynamiques dâĂ©quipe
- => Jeux sérieux et ateliers de communication et coopération
- => Suivi possible sur plusieurs mois pour coacher les avancées
đ IdĂ©al pour aller plus loin et initier des discussions sur les comportements et communication souhaitĂ©s dans une Ă©quipe existante ou une Ă©quipe de projet nouvellement formĂ©e. Accompagner le changement et les transitions dans une entreprise.

đ Parcours « Transitions de vie et carriĂšre » â Accompagnement sur mesure
đ§ Orientation, reconversion, sĂ©paration, retraite⊠chaque transition peut devenir un rebond. Je vous accompagne dans ces moments clĂ©s avec une approche bienveillante, systĂ©mique et concrĂšte.
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- đ Ătudiants : orientation, concours, premier emploi, coaching recherche emploi Ă lâinternational (incluant prĂ©paration Ă lâentretien de recrutement)
- đ Actifs : reconversion, prise de poste, crĂ©ation dâactivitĂ©, coaching recherche emploi Ă lâinternational (Suisse, Allemagne, pays anglophones)
- đ Seniors : prĂ©paration Ă la retraite, nouveaux projets
- đ Personnes en transition : burnout, deuil, sĂ©paration, repositionnement
Vos bénéfices
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-    => Compréhension mutuelle : mieux se connaßtre, mieux comprendre les autres
-    => Cohésion renforcée : valoriser les différences, fluidifier les relations
-    => Leadership adapté : mieux animer et manager selon les profils
-    => Communication éclairée : adapter son style, éviter les malentendus
- Â Â Â => Engagement accru :
-      . Clarté sur vos choix et vos priorités
-      . Confiance retrouvée pour avancer
- Â Â Â Â Â . Action concrĂšte pour transformer vos projets
Témoignages
âĂchanges trĂšs ouverts, mise en confiance rapide. Le coaching mâa fait comprendre quâil Ă©tait essentiel de dialoguer avec ses collaborateurs et de leur fixer des objectifs rĂ©alistes. Je recommanderais Franck comme coach. »
â Directeur des ventes France, secteur distribution de machines agricoles
â****. Bonne adaptabilitĂ© et communication face aux diffĂ©rents publicsâ
â Cheffe de service, Cadre, Milieu hospitalier
âJe tenais sincĂšrement Ă vous remercier. Vous avez sans aucun doute jouĂ© un rĂŽle majeur dans mon dĂ©veloppement et mâavez fait grandirâŠâ
â Ătudiant en MastĂšre 2 Commerce International aujourdâhui Key Account Manager en Suisse dans lâindustrie de composants mĂ©caniques de prĂ©cision
âJâai apprĂ©ciĂ© le fait dâapprendre sur moi-mĂȘme et sur les autres membres de lâĂ©quipe Ă travers le jeu du DISC, ainsi que la mise en situation avec formation du groupe de travail.â
â Dirigeant PME, Cabinet dâexpertise comptable (Ă propos de lâAtelier DĂ©couverte et Amorcer le mouvement avec DISC)
Ce que vous recevez concrĂštement
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-    => Rapport DISC ou MapsTell personnalisé (si commandé)
- Â Â Â => Carte comportementale individuelle ou collective
- Â Â Â => Fiches pratiques pour mieux collaborer
- Â Â Â => Carnet de route individuel (coaching)
La prochaine étape pour avancer ensemble ?
- Prise de contact via formulaire « Contactez-moi» ou đ planifiez un rendez-vous dans lâagenda de Franck
- Ăchange initial pour discuter et comprendre vos enjeux et objectifs
- Choix du format adapté (atelier ou coaching)
- Déroulement de la prestation avec livrables
- Suivi possible selon vos besoins
PrĂȘt Ă aller au-delĂ du DISC ?
Faites vivre vos profils. Mettez-vous en mouvement.
đContactez-moi pour co-construire votre workshop DISC en action.
Encore des questions, Ă©crivez-moi via le formulaire de contact ou visitez la page đQuestions FrĂ©quentes, la rĂ©ponse y est peut-ĂȘtre.
đ Boostez vos interactions commerciales
« On ne vend pas un produit. On construit une relation. » – InspirĂ© de 25 ans d’expĂ©rience terrain
Un client perdu, câest jusquâĂ 7 fois plus coĂ»teux Ă remplacer quâun client fidĂ©lisĂ©.
Et pourtant, combien dâorganisations nĂ©gligent la qualitĂ© de la relation commerciale ?
Dans un monde oĂč chaque interaction compte, il ne sâagit plus seulement de vendre â mais de crĂ©er des liens durables, de comprendre les besoins rĂ©els, et de bĂątir une relation de confiance Ă tous les niveaux de lâentreprise.
Avec plus de 25 ans dâexpĂ©rience dans les achats stratĂ©giques, la nĂ©gociation complexe et la vente, je vous accompagne pour transformer vos pratiques commerciales en leviers de fidĂ©lisation, de diffĂ©renciation et de performance.
Vivez-vous ceci au sein de votre organisation ?
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-    đŹ Des clients qui vous quittent sans explication, malgrĂ© des efforts commerciaux
-    đŹ Des nĂ©gociations qui tournent au bras de fer, sans issue constructive
-    đŹ Des Ă©quipes qui ne parlent pas le mĂȘme langage client, chacun dans sa bulle
-    đŹ Une posture commerciale trop centrĂ©e sur le produit, pas assez sur les besoins rĂ©els
-    đŹ Une culture client absente ou dispersĂ©e dans lâorganisation
-    đŹ Des difficultĂ©s Ă aborder des grands comptes internationaux, faute de mĂ©thode ou de rĂ©seau
Si vous avez rĂ©pondu oui Ă au moins une de ces propositions, alors il est peut-ĂȘtre temps dâenvisager un accompagnement sur mesure.
Je vous propose des formats concrets, adaptĂ©s Ă vos enjeux, pour remettre la relation client au cĆur de votre stratĂ©gie, amĂ©liorer les Ă©changes, et ouvrir de nouvelles opportunitĂ©s. â
Â
Je mâengage Ă âŠ
Faire de chacune de vos interactions commerciales un moment de clartĂ©, de confiance et dâimpact.
Je vous propose une approche pragmatique, humaine et sur mesure, fondĂ©e sur lâexpĂ©rience terrain, la pĂ©dagogie active et les outils comportementaux comme le DISC. Ensemble, nous alignons vos Ă©quipes autour dâune culture de la relation client durable et performante.
3 leviers pour transformer vos interactions commerciales
đŻ Atelier « FidĂ©liser par la relation »
Une journée immersive pour comprendre les leviers de fidélisation, travailler la posture relationnelle, et créer une expérience client cohérente à tous les niveaux. Adapté aux équipes pluridisciplinaires.
đ Coaching « Relations commerciales++ »
Que vous soyez commercial, acheteur stratĂ©gique, membre du back office ou en contact avec les clients, vous ĂȘtes en interaction commerciale directe ou indirecte avec votre interlocuteur car vous reprĂ©sentez votre entreprise aux yeux du client. Ce coaching vous aide Ă mieux comprendre les attentes, Ă fluidifier les Ă©changes, et Ă adopter une posture relationnelle claire, constructive et alignĂ©e avec votre rĂŽle.
Nous travaillons sur les styles de communication, les comportements relationnels (avec le modĂšle DISC), et les leviers dâinfluence adaptĂ©s Ă votre contexte : vente, nĂ©gociation, gestion de projet ou support client.
Un accompagnement individuel ou collectif, conçu pour renforcer la cohérence et la qualité de vos interactions, en interne comme en externe.
đ DĂ©veloppement de la relation grands comptes internationaux
Vous ĂȘtes une PME ou une ETI et vous souhaitez vous dĂ©velopper Ă lâinternational, mais vous ne savez pas par oĂč commencer ? GrĂące Ă mon expĂ©rience de lâautre cĂŽtĂ© de la barriĂšre en tant quâacheteur stratĂ©gique grands comptes, je vous accompagne dans la construction dâune relation commerciale solide avec des prospects grands comptes, notamment en Suisse, Allemagne et Autriche, pays que je connais particuliĂšrement bien.
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- => Identification des prospects Ă fort potentiel
- => ComprĂ©hension des codes culturels et des pratiques dâachat
- => Prise de contact et suivi des discussions
- => Possibilité de simuler la négociation pour préparer vos équipes commerciales
- => Accompagnement depuis le rĂ©fĂ©rencement jusquâĂ lâĂ©laboration de lâoffre et finalement la contractualisation. PossibilitĂ© de vous accompagner sur la mise en place opĂ©rationnelle du contrat et les premiĂšres livraisons.
- => Externalisation possible pour gagner du temps et éviter les faux pas
Une prestation sur mesure, fondĂ©e sur mon expĂ©rience du commerce international et ma maĂźtrise du français, de lâallemand et de lâanglais.
Témoignages
âAccompagnement ayant un trĂšs bon Ă©quilibre entre thĂ©orie, pratique, illustrations et exemples.â
â Acheteur stratĂ©gique, secteur Industrie ferroviaire
âGrĂące au workshop de Franck, jâai compris que jâavais moi aussi un rĂŽle important dans la relation client. Jâen tiendrai compte dans mes futures interactions avec mes clients sur site.â
â Chef dâĂ©quipe dâintervention & maintenance, Cadre, Secteur Industrie Maritime
Les résultats concrets pour votre organisation
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-    đŻ Des clients mieux compris, mieux servis
-    đŻ Des Ă©quipes alignĂ©es autour dâune culture relation-client forte
-    đŻ Des nĂ©gociations mieux prĂ©parĂ©es et plus efficaces
-    đŻ Une posture commerciale plus humaine, plus stratĂ©gique
-    đŻ Convertir vos prospects grands comptes internationaux
Comment se passe concrÚtement la suite ?
- Prenez contact via le formulaire « Contactez-moi » ou đ planifiez un rendez-vous dans lâagenda de Franck
- Ăchange initial pour comprendre vos enjeux
- Proposition sur mesure selon vos objectifs
- Déploiement des ateliers ou coachings ou prestation spécifique
- Suivi et ajustements selon les retours
PrĂȘt Ă booster vos interactions commerciales ?
Ăa commence maintenant, en prenant contact avec Franck.
Encore des questions, Ă©crivez-moi via le formulaire de contact ou visitez la page đ Questions FrĂ©quentes, la rĂ©ponse y est peut-ĂȘtre.
đ± Outdoor coaching Sylvexplore – ConfĂ©rences inspirantes
«Dans la nature, rien ne se perd, tout se transforme. Et tout se rĂ©gĂ©nĂšre. » – InspirĂ© par les principes de la permaculture
Offrez Ă votre Ă©quipe ou Ă vous-mĂȘme une parenthĂšse rĂ©gĂ©nĂ©rante en cheminant sur sentier, hors du cadre, au cĆur du vivant.
Dans un monde saturĂ© de sollicitations et ultra digitalisĂ©, les dirigeants et leurs Ă©quipes ont besoin de recul, de cohĂ©sion et dâinspiration. Jâai créé ma marque Sylvexplore pour proposer des sĂ©minaires en nature, conçus comme des voyages stratĂ©giques et humains, pour penser autrement, se reconnecter, et avancer avec clartĂ©. Cette parenthĂšse rĂ©gĂ©nĂ©rante peut sâorganiser dans des lieux choisis pour leur beautĂ© et leur puissance par Franck : Hautes Vosges, Jura, la vallĂ©e de Chamonix, Hautes-Alpes, CĂŽte-Bleue, Suisse.

Les programmes Sylvexplore
đą RĂ©flexion & RĂ©silience
đ Pour dirigeant·e·s ou binĂŽmes stratĂ©giques
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- => JournĂ©e en forĂȘt, montagne ou visite de ma forĂȘt comestible et rucher
- => Exploration des enjeux business Ă travers les analogies naturelles et les 4 saisons du rucher
- => Atelier de réflexion guidée + temps de marche silencieuse
đ” CohĂ©sion & Connexion
đ Pour comitĂ©s de direction, Ă©quipes projet, Ă©quipes magasins, TPE ou Teambuilding pour Ă©quipes nouvellement formĂ©es
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- => Demi-journée ou journée complÚte
- => Activités de cohésion inspirées de la nature
- => Déconnexion numérique, reconnexion humaine
đ Vision, Objectifs & Alignement
đ Pour sĂ©minaires annuels ou lancements de projets ou redĂ©finition de vision stratĂ©gique
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- => Format modulable (1 Ă 2 jours) â en salle et en extĂ©rieur selon la dĂ©finition de votre besoin et de lâagenda
- => Définition des objectifs, alignement des visions, engagement collectif
- => Moments de cohésion en pleine nature
Les bénéfices pour vous et vos équipes
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-    => Reconnexion Ă soi et aux autres : loin du bruit, proche de lâessentiel avec des animations autour des 5 sens et des 4 Ă©lĂ©ments
-    => Clarté stratégique : penser autrement, inspiré par les rythmes naturels
-    => Cohésion renforcée : vivre une expérience partagée, hors du cadre
-    => Ăquilibre retrouvĂ© : respirer, marcher, observer⊠pour mieux dĂ©cider
-    => Inspiration durable : repartir avec des idées, des images, des métaphores vivantes

CONFĂRENCES : moments d’inspiration pour penser autrement
Ces confĂ©rences sont nĂ©es de mon expĂ©rience personnelle : celle dâun passionnĂ© du vivant, permaculteur, apiculteur amateur, et explorateur de la nature depuis lâenfance. En observant les Ă©cosystĂšmes, en crĂ©ant une forĂȘt comestible, en vivant au rythme des abeilles, jâai dĂ©couvert des principes puissants â potentiellement applicables Ă lâentreprise, au leadership, Ă la stratĂ©gie.
Je vous propose de partager ces analogies vivantes à travers deux conférences, disponibles indépendamment ou intégrables à un séminaire Sylvexplore. Des moments pour penser autrement, reconnecter sens et action, et ouvrir de nouvelles perspectives.
đ La systĂ©mie de la ruche : analogie inspirante pour lâentreprise
Comment une colonie dâabeilles gĂšre la complexitĂ©, la rĂ©partition des rĂŽles, la rĂ©silience et lâadaptation ? RĂ©ponses aux risques et agressions sur une annĂ©e. Cette confĂ©rence explore les parallĂšles entre le fonctionnement dâune ruche et celui dâune organisation humaine. Une source dâinspiration pour le leadership, la gouvernance et la coopĂ©ration.
Format : 45 min Ă 1h15 â en prĂ©sentiel ou Ă distance
đ± Sâinspirer dâun Ă©cosystĂšme naturel dans le monde entrepreneurial
Le vivant ne cherche pas la perfection, mais lâadaptation. Cette confĂ©rence propose une lecture stratĂ©gique inspirĂ©e de la nature, principalement sur les leçons tirĂ©es des sept derniĂšres annĂ©es sur mon jardin nourricier : interdĂ©pendance, cycles, diversitĂ©, rĂ©silience. Une invitation Ă challenger les modĂšles dâentreprise Ă travers les principes du vivant.
Format : 45 min Ă 1h15 â en prĂ©sentiel ou Ă distance
On y va ? la prochaine étape pour construire votre expérience Sylvexplore
- Prise de contact via formulaire « Contactez-moi» ou đ planifiez un rendez-vous dans lâagenda de Franck
- Ăchange initial pour dĂ©finir vos objectifs et le format adaptĂ©
- Organisation logistique et choix du lieu
- Déroulement de la journée ou du séminaire ou de la conférence
- Suivi et synthÚse post-expérience
PrĂȘt pour lâaventure ?
Offrez Ă votre Ă©quipe ou Ă vous-mĂȘme une respiration stratĂ©gique inspirĂ©e de la nature.
đ Planifions un premier Ă©change dĂšs maintenant.
âFoire Aux Questions
đŹ Pourquoi un dirigeant aurait-il intĂ©rĂȘt Ă se faire accompagner ?
Parce que diriger, c’est dĂ©cider dans l’incertitude, inspirer dans la durĂ©e, et souvent avancer seul. Un accompagnement professionnel, c’est:
- > Un espace neutre pour rĂ©flĂ©chir sans les jeux politiques de l’entreprise
- > Un partenaire pour challenger vos idées
- > Un levier pour gagner en clarté, en temps et en impact
C’est comme avoir un bras droit stratĂ©gique… mais sans les contraintes internes.
đ§ Comment savoir si jâai besoin dâun coaching ?
Voici quelques signaux:
- > Vous manquez de temps pour penser à votre stratégie
- > Vous ressentez une forme d’isolement ou de dispersion
- > Vous avez besoin de structurer vos décisions ou votre posture
- > Vous voulez passer un cap, mais vous ne savez pas par oĂč commencer
Si l’un de ces points vous parle, un accompagnement peut vous apporter des bĂ©nĂ©fices concrets.
đ En quoi une confĂ©rence inspirĂ©e par la nature peut-elle Ă©clairer le monde de lâentreprise ?
Ces confĂ©rences sont des retours d’expĂ©rience concrets. Un peu comme si LĂ©on Marchand venait vous parler de natation, mais Ă mon niveau. Je vous partage ce que m’a appris la crĂ©ation et la conduite d’un rucher traditionnel ( interventionnisme minimaliste) – loin de l’apiculture productiviste – sur la rĂ©silience, la coopĂ©ration, la rĂ©partition des rĂŽles et l’adaptation.
Ou encore, comment un Ă©cosystĂšme naturel fonctionne en interdĂ©pendance, en cycles, en diversitĂ©… et ce que cela nous enseigne sur la stratĂ©gie, la gouvernance et le leadership.
C’est une lecture systĂ©mique du vivant, transposĂ©e au monde entrepreneurial pour penser et agir autrement.
đ„Ÿ Les programmes Sylvexplore, câest juste une randonnĂ©e ?
Non. Sylvexplore, ce n’est pas empiler des kilomĂštres. C’est se mettre en route, physiquement et mentalement, dans une rĂ©flexion encadrĂ©e par un coach professionnel. On marchera rarement plus de 8 kilomĂštres sur une journĂ©e, sauf si vous le souhaitez vraiment.
Chaque pas est une opportunité de prendre du recul ou de faire un pas en avant, de faire émerger des idées, de se reconnecter à soi et aux autres.
Cette expĂ©rience est unique, car elle repose sur ma mĂ©thode, nourrie par mon expĂ©rience (qui n’appartient qu’Ă moi), une approche systĂ©mique, et une passion profonde pour le vivant.
đ° Combien ça coĂ»te ?
Chaque prestation est sur mesure, selon vos objectifs, votre contexte et le format choisi. Je peux vous dire que les programmes sparring commencent Ă partir d’un peu moins de 2’000 ⏠HT.
Je vous propose un chiffrage clair, et je vous invite Ă le considĂ©rer comme un investissement, au mĂȘme titre qu’un vĂ©hicule ou une machine de production. AprĂšs un accompagnement, vous serez:
- > Mieux organisé
- > Plus clair dans votre stratégie
- > Plus efficace dans vos interactions
Et donc, plus performant, plus serein, plus aligné.
đ§ Quel est lâintĂ©rĂȘt dâĂȘtre accompagnĂ© par quelquâun qui a Ă©tĂ© acheteur stratĂ©gique pour la stratĂ©gie clients grands comptes ?
Parce que j’ai Ă©tĂ© « de l’autre cĂŽtĂ© de la table ».
J’ai vu passer des centaines de propositions commerciales. Certaines m’ont marquĂ©, d’autres ont Ă©tĂ© oubliĂ©es dĂšs le lendemain. J’ai aussi reçu des commerciaux qui n’entendaient pas nos besoins et restaient focus sur leur produit ou ce que leur chef leur avait dit de nous vendre. Ce qui fait la diffĂ©rence? Ce n’est pas juste le prix ou le produit. C’est la posture, la pertinence, la capacitĂ© Ă comprendre les enjeux rĂ©els du client. Aujourd’hui, je mets cette expĂ©rience au service des dirigeants et commerciaux:
- > Pour décoder les logiques internes des prospects grands comptes
- > Pour affiner vos offres et vos messages avec un regard de décideur
- > Pour vous aider à construire des relations durables, pas juste des deals « one shot » (ponctuels)
C’est un accompagnement qui mĂȘle stratĂ©gie, compĂ©tence relationnelle et connaissance terrain. Un peu comme avoir un traducteur entre votre vision et les attentes (souvent implicites) de vos clients stratĂ©giques.
đŠ Est-ce que je repars avec des livrables ?
Oui, et ils sont définis ensemble, en fonction de vos objectifs et du format choisi. Ils sont conçus comme des mesures concrÚtes des actions mises en oeuvre. Par exemple:
- > Une vision stratĂ©gique prĂȘte Ă ĂȘtre dĂ©ployĂ©e pas Ă pas en sous-batailles Ă mener
- > Un clausier de négociation dédié pour préparer un rendez-vous de closing avec un prospect ou client grand compte
- > Un profil comportemental DISC ou MapsTell avec un programme autodéterminé pour avancer concrÚtement dans votre situation
- > Un tableau de bord dirigeant
đ Est-ce que vous intervenez Ă lâinternational ?
Oui. GrĂące Ă mon expĂ©rience dans les achats internationaux et la nĂ©gociation grands comptes, je vous accompagne aussi dans le dĂ©veloppement de vos relations commerciales Ă l’international – notamment en Suisse, Allemagne et Autriche. Je parle français, allemand et anglais, et je peux vous aider Ă franchir les barriĂšres culturelles et commerciales.
đ
Comment avancer concrĂštement ensemble ?
- Prise de contact via le formulaire ou -> planifiez un rendez-vous
- Ăchange initial pour comprendre vos enjeux et vos besoins
- Proposition sur mesure pour votre projet
- Déroulement des sessions ou de la prestation choisie
- Suivi et ajustements selon vos retours